Kepala PPSDM Kementerian PKP Berikan Pembinaan kepada Pegawai BP3KP Sumatera II
Berita
Medan – Kepala Pusat Pengembangan Sumber Daya Manusia (PPSDM) Kementerian Perumahan dan Kawasan Permukiman (PKP), Iryanto Sirait, S.T., M.Si., melaksanakan kunjungan kerja ke Balai Pelaksana Penyediaan Perumahan dan Kawasan Permukiman (BP3KP) Sumatera II pada Rabu (2/7/2025). Kunjungan ini menjadi momentum pembinaan bagi seluruh pegawai sekaligus memperkuat pengembangan kompetensi aparatur dalam mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi Kementerian PKP.
Dalam kegiatan tersebut, Kepala PPSDM memberikan arahan kepada jajaran pegawai BP3KP Sumatera II mengenai pentingnya pengembangan sumber daya manusia sebagai salah satu faktor utama dalam meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat. Pembinaan yang diberikan menitikberatkan pada penguatan kompetensi, pengembangan talenta, serta pembentukan budaya kerja yang profesional, berintegritas, dan berorientasi pada pelayanan publik.
Pada kesempatan itu, Iryanto Sirait menjelaskan bahwa PPSDM memiliki tugas dalam melaksanakan pengembangan kompetensi dan pengembangan talenta aparatur di lingkungan Kementerian PKP. Oleh karena itu, setiap pegawai diharapkan memperoleh kesempatan yang sama untuk mengikuti berbagai bentuk pembinaan sehingga mampu meningkatkan kapasitas dan profesionalisme dalam menjalankan tugas.
Beliau menegaskan bahwa tidak boleh ada pegawai yang tertinggal dalam memperoleh pembinaan dan pengembangan kompetensi. Kesetaraan akses terhadap pembelajaran dan peningkatan kapasitas menjadi bagian penting dalam membangun sumber daya manusia yang unggul dan siap menghadapi berbagai tantangan pelaksanaan program di sektor perumahan dan kawasan permukiman.
Selain membahas pengembangan kompetensi, Kepala PPSDM juga mengingatkan seluruh pegawai untuk senantiasa menjunjung tinggi integritas dalam bekerja. Ia menekankan pentingnya menghindari praktik korupsi, kolusi, dan nepotisme (KKN) serta menjaga kejujuran sebagai landasan utama dalam melaksanakan setiap tugas kedinasan.
Menurutnya, nilai-nilai integritas harus menjadi bagian yang tidak terpisahkan dari budaya kerja aparatur sipil negara. Dengan menjunjung tinggi kejujuran dan kepatuhan terhadap peraturan, setiap pegawai dapat menjalankan tanggung jawabnya secara profesional sekaligus menjaga kepercayaan masyarakat terhadap institusi pemerintah.
Dalam arahannya, Kepala PPSDM juga mendorong seluruh pegawai untuk terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas dalam pelaksanaan pekerjaan. Inovasi dinilai menjadi salah satu faktor penting dalam meningkatkan efektivitas pelaksanaan program, memperbaiki proses kerja, serta menghadirkan pelayanan yang semakin baik kepada masyarakat.
Pengembangan inovasi tersebut diharapkan tetap dilaksanakan dengan mengedepankan tata kelola pemerintahan yang baik dan berpedoman pada ketentuan yang berlaku. Dengan demikian, setiap gagasan dan langkah perbaikan yang dilakukan dapat memberikan manfaat nyata bagi organisasi maupun masyarakat sebagai penerima layanan.
Pada kesempatan yang sama, Kepala PPSDM juga menyampaikan bahwa terhadap pegawai yang melakukan pelanggaran akan dilakukan pembinaan sesuai dengan mekanisme yang berlaku. Apabila diperlukan, sanksi akan diberikan berdasarkan ketentuan peraturan perundang-undangan sebagai bentuk penegakan disiplin aparatur sipil negara.
Selain memberikan arahan, kegiatan ini juga diisi dengan sesi komunikasi dua arah antara Kepala PPSDM dan jajaran pegawai BP3KP Sumatera II. Melalui forum tersebut, para pegawai diberikan kesempatan untuk menyampaikan berbagai permasalahan yang dihadapi dalam pelaksanaan tugas sehari-hari sekaligus berdiskusi secara langsung mengenai berbagai hal yang berkaitan dengan pelaksanaan pekerjaan.
Pendekatan dialogis ini diharapkan mampu memperkuat komunikasi antara PPSDM dengan unit kerja di daerah, sehingga berbagai masukan, kebutuhan pembinaan, maupun tantangan yang dihadapi dapat dipahami secara lebih komprehensif. Komunikasi yang terbuka juga menjadi bagian penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang kolaboratif dan mendukung peningkatan kinerja organisasi.
Kunjungan Kepala PPSDM ke BP3KP Sumatera II merupakan kunjungan pertama sejak beliau menjabat. Kehadiran tersebut menjadi momen penting bagi jajaran pegawai untuk memperoleh pembinaan secara langsung sekaligus mendapatkan motivasi dalam meningkatkan kualitas kinerja, disiplin, dan profesionalisme sebagai aparatur sipil negara.
Melalui pembinaan yang diberikan, BP3KP Sumatera II diharapkan terus memperkuat kualitas sumber daya manusianya melalui peningkatan kompetensi, pengembangan talenta, serta penguatan integritas. Dengan aparatur yang profesional, inovatif, dan berorientasi pada pelayanan, pelaksanaan program pembangunan perumahan dan kawasan permukiman di wilayah kerja BP3KP Sumatera II diharapkan dapat berjalan semakin optimal dan memberikan manfaat yang lebih luas bagi masyarakat.
